Zákon o zaměstnanosti (Zák. č. 1/91 Sb.)
Upravuje podmínky státní politiky zaměstnanosti.
– cílem této státní politiky je dosáhnout rovnováhy mezi nabídkou a poptávkou na trhu pracovních sil
– státní politiku zaměstnanosti zabezpečuje ministerstvo práce a soc. věcí, ale hlavně jeho územní jednotky tj. úřady práce
– do působnosti úřadu práce náleží zprostředkování zaměstnání, organizování rekvalifikací a hmotné zabezpečení uchazečů o zaměstnání
1. Zprostředkování zaměstnání spočívá v předávání informací o volných pracovních místech uchazečům a na druhé straně o volných pracovních silách zaměstnavatelům
– úřady práce získávají údaje o volných prac. místech, jejich kvalifikační struktuře od zaměstnavatelů, kteří v tomto ohledu mají tzv. informační povinnost (tyto informace jsou zdarma)
– ÚP poskytují zprostředkovatelskou činnost bezplatně, lze ji však poskytnou i v rámci podnikání jako jeho předmět = mohou se jím zabývat fyzické či právnické osoby na základě povolení vydaného MPSV (ministerstvo práce a sociálních věcí) na dobu 3 let
